searchsearch

www.hkeasychat.com

同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思? - 新聞有趣資訊

登入     註冊



同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?

每日頭條發表於 2020-8-9 19:42:34
(2樓回答)
同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?

相關內容:
上一篇:內蒙古扎蘭屯︰大力培育新產業、新動能、新增長極
下一篇:新收蜜蜂可以在收蜂籠關多久時間?

更多帖子推薦

新聞有趣資訊討論區最新帖子快速翻頁:
234567891011121314151617

jimmy肖明發表於 2020-8-9 19:42:35
在職場中處好與同事的關系是除工作之外,另一件比較重要的事情。因此,同事老是提起自己工作中的糗事或笑話時,不要猜度同事是什麼用心,一定要因勢利導、想方設法化解危機,為自己的人際關系另闢新徑。
同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?

同事喜歡揭別人短,可能是想取笑一下對方,開一個較大的玩笑;也有可能與對方有關,提醒一下,別忘了曾經有過的短處;還可能是乘機貶低一下對方,讓同事知道對方缺點。

    喜歡開玩笑的同事,一般經常會出現這樣的情況,聊天到高興時,心中其實沒有任何想法,就是把對方過去工作上的一些可笑的往事或者是工作的失誤講了出來,讓大家當時樂一場。這種人一般來說性格豪放、心直口快,沒有什麼陰謀詭計、險惡用心,只是把對方的工作失誤或者往事作為一件趣事,講出來為了逗樂而已。比較關心對方的人,在看到對方做事或話說不妥當的時候,可能會把對方過去的一些失誤或者錯誤的地方,在勸說無力的時候講出來,想真切地提醒對方,曾經的工作錯誤是有過的,不能過去了就忘記了。這樣的人是真心為對方考慮的人,踫到這樣的情況,應該慎重地考慮對方的意見或建議。有些事經常會出現旁觀者清、當局者迷的情況,不關心或者不真誠的人是不會提起對方往日的傷痕的。出現貶低對方的情況,一般是比較少的。極有可能與對方在某些地方有隔闔,在相互辯論、意見相左的時候,乘機提起往日的錯誤,想乘機擊敗對方,把主動權抓到自己的手中。這樣的情況,多會出現在有利益之爭、矛盾不可化解的時候。
同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?在職場中,自己與同事的關系應該心中是非常清楚的,因此在遇到這些情況的時候,要根據與對方的關系情況,具體區別對待,維持好人際關系和自己的利益。
遇到開玩笑時,保持大度。

在這種場合下,不應該掃同事在一塊的場面。表現得大度一點,听到對方講出的時候,表現得若無其事一般,笑著與大伙一塊听完。有時候,如果大家有興趣,索興講得更詳細一點,把自己的真實想法和事後處理也一起講出來,讓大家樂個夠。還可以提高一點對糗事反省的高度,講出對自己的觸動和認識的提高,讓同事們听到更有深度的往事。
踫到提醒時,保持重視。

遇到這樣的同事,一定要認真地對待這個問題,保持對同事的提醒的重視。在工作決策時,可以直接向同事請教,讓同事講出真實的想法和建議。在工作決策中,要在同事提醒的情況下,認真地回憶或者分析一下當時的情況,與現在的情況進行對比,避免出現重蹈覆轍的情況。在必要的情況,要向這樣的同事鄭重地表示感謝,能夠遇到這樣的同事,在職場中應該是一件幸運的相遇。
出現貶低時,保持警惕。

在工作場合,特別是出現意見分歧或意見不和時,講出對方曾經的工作失誤或工作笑話,一定是心中有所圖的人。听到這樣的惡意分享,要沉著應對,冷靜開口,必須要講出有理有據的條件對比分析,讓所有人都要明白事態今非昔比的強烈差異,讓對方無懈可擊。在今後的工作中,一定要保持警惕之心,工作中多方考慮、認證,防止出現失誤,讓這樣的人有機可乘,對自己的中傷。
同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?職場中有江湖,有時候風平浪靜,有時候暗流涌動。保持一顆善良的心,溶于風平浪靜的江湖與人安分相處,應該是職場中一件幸事。遇到有人揭短的時候,分析情況化解而過,保持良好的人際關系,才是我們做人做事的真正風格。
正如古人說過︰和以處眾,寬以待下,恕以待人,君子人也。
希望這樣的回答能夠幫助有這樣情況的所有人。

頭條資訊發表於 2020-8-9 19:42:36
他一定是嫉妒你。別人嫉妒你就是間接的羨慕你,他羨慕你的能力而且他還無法超越你的時候就會想拉低你滿足他內心的不滿足

頭條資訊發表於 2020-8-9 19:42:40
我是 @三點不惑 十六年寫作經驗,專注于職場;每一天深耕細作,願與您分享。
本人認為,同事總喜歡揭您工作的短的(心態)意思,要具體情況具體分析。下面,從兩個方面分析,提出建議,希望對您有所幫助。

同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?第一點,只是私下總揭您短

    只是私下揭短,但是態度真誠。這種情況,我覺得同事是出于善意的,他是看到您在工作中的問題和不足,為了您好,才通過經常性地提醒,讓您盡快的改正,或者不再犯同樣的錯誤。對于這樣的同事,我認為,您應該心存感激。不是所有人都有勇氣去揭別人的短的,而且還是經常性地。私下里總揭短,有很大的可能會得罪您,從利益的角度考慮,對其有害無利。只是私下揭短,但是挖苦嘲笑。這種情況,我覺得同事也並非出于惡意,可能是性格使然,喜歡通過挖苦嘲笑別人,來體現自己的優越感。這種人,往往內心自卑。您大可以不必和他一般見識,一笑置之,不予理睬即可。
同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?第二點,公開總揭您短

1、源于嫉妒。因為您和領導、同事的關系很好,他感覺到自己被孤立,因妒生恨,希望通過公開地總揭您工作的短,讓領導和同事對您的好感降低,此消彼漲之下,他好改變自己被孤立的處境。
    如果您工作上的短是真實存在的,您要感謝他,因為小人的提醒,是您完善自我、改進工作的動力。有一個免費幫您找缺點的人存在,對您是大有好處的,關鍵是您要知錯能改,那樣,就能因禍得福。如果你工作上的短是他平空捏造的,你更不需要擔心,若是領導和同事能夠識破他的伎倆,您不需要解釋,他只會搬起石頭砸自己的腳;若領導和同事被其迷惑,您可以以事實為依據,正面進行揭露,讓其自食惡果。千萬記得,要堂堂正正公開反擊,切不可私下爭吵。
2、意圖打壓。因為您和其在工作上有競爭關系,他把您當成自己上升路上的“絆腳石”,希望通過公開地總揭您工作的短,讓領導減少對您的重視,好讓自己在可能的競爭中佔據優勢地位。
    這種情況下,千萬不能想著以德報怨,因為他已經觸及到您的根本利益,“斷人前程如殺人父母”,無論是您的短是真實存在的還是不存在的,您都需要以牙還牙、以眼還眼,“報仇不過夜”,絕不能讓其陰謀詭計得逞。在這個過程中,您要保證自己始終處于正面的、正義的、被損害的角度去采取措施,要陽謀,不要陰謀,光明正大地將其徹底擊垮。
同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思?[不惑良言]

對于總喜歡揭您工作的短的同事,您要認真鑒別,區別對待,既不能傷害好人,也絕不能放過壞人!
我是 @三點不惑 喜歡我的文章請您關注、轉發、轉發。期待與您交流,我在評論區等著您!

頭條資訊發表於 2020-8-9 19:42:41
在工作中總是有短被別人揭,是不是你的專業和工作態度上都存在很多問題?能力有限,態度一般,領導不待見還不自知的人,如果在私企結果就是被炒掉,在體制內輕易炒不了你,別人才會一點不用留情面地打擊你,揭你的短讓你出洋相。

jimmy肖明發表於 2020-8-9 19:42:48
俗話說“打人不打臉,罵人不揭短”,身在職場,尤其要記住這句話。公司中同事之間對待工作要就事論事,

jimmy肖明發表於 2020-8-9 19:42:56
哈嘍,大家好,我是港仔很高興能夠回答這個問題,港仔覺得,這種人,即是真小人,又偽君子,你覺得呢?

頭條資訊發表於 2020-8-9 19:42:58
感謝你的邀請。同事喜歡揭你工作的短,處于什麼心態?我推測可能有以下兩種心態。
第一是他平時的說話方式就是這樣子,把揭短當成一種調侃方式,自己覺得無所謂,也不會對別人造成什麼心理上的影響。
第二是一種自卑的心理在作祟,覺得你比他優秀,然後通過這種方式來打擊你,增加自己的自信。
然後踫到這種情況的話,我們首先反省下自己,是不是有哪些做的不好的地方,然後就走自己的路,讓別人說去吧。

jimmy肖明發表於 2020-8-9 19:43:03
很高興回答你的問題,您說的這個問題,我們可以從這兩個方面來看。                                        第一,你的同事可能與你有競爭關系,老謀深算。 職場上的人形形色色,有些人為了上位,為了博得上級領導的器重,使出陰險手段,在各種場合不斷的對你的工作妄加評論,揭短,故意說哪里哪里做的不好,應該要如何如何做。這種情況我分析是你的同事為了他自己的利益而故意打壓擠兌你。                                    第二,你的同事可能年輕自負 譏諷嘲笑。有一些職場的年輕朋友,年少輕狂,不懂得職場禮儀,不懂得尊重他人,在工作中對同事的工作揭短來制造話題和笑料,有嘲笑取樂別人的感覺。不過,你的同事有時候也許是無心之過,沒有想到他的這種行為會對同事帶來心理上的傷害。                                                            那麼針對以上這兩種情況,你該如何面對處理呢?                                                                        第一,避免或減少工作中的失誤,努力提高工作成效。當你遇到這種情況,首先當然是要自我反省,努力做好自己的本職工作,所謂“打鐵還需自身硬",你的工作都做到可圈可點的時候,無論是以上哪一種情況同事都沒有那麼多把柄可以來對你進行揭短,不給別人以可趁之機。                                                                         第二,學會在適當的時機展現工作成效。前面講到要做好自己的工作,特別是在取得工作成績同時,也要學會在適當的時機呈現出來,有一句話叫做"酒香也怕巷子深”。當你做出成績,並在合適的場合展現出來的時候,就可以化被動為主動,就可以給你周圍的同事和領導慢慢形成你工作突出和業務能力強的印象。讓別人無話可說,無法揭短。                                    第三,適當作出反擊與警告。對于第一種情況是別有用心的陰謀手段,你有必要在合適的機會下反擊,比如對方工作上出了紕漏,比如同類型的工作你比他做的更好。對于第二種情況也要提出警告,要求你的同事適可而止。            總結︰如果自己的工作確實做的不好,要自己找出原因,虛心接受批評,如果工作已經做得不錯,沒有必要被別人總是揭短。職場中同事之間應該平等互助,公平良性的“比”,“拼”,"趕",“超",畢竟誰也不願做“軟柿子”。大家怎麼看呢?我是雲山溪水,歡迎關注!

頭條資訊發表於 2020-8-9 19:43:11
也許是他(她)人品有問題。
也許是你影響到他(她)利益。
首先自己要謹小慎微,盡可能少犯錯,不給人以揭短的機會,同時也要適當地反擊,不能縱容這種行為一直下去。
辯證的來看,這也是在促使自己進步,還要感恩這樣的同事。

jimmy肖明發表於 2020-8-9 19:43:19
很高興回答你的問題,我覺得揭你的短肯定是你不小心直接或則間接影響到了他的利益,只有損害了他的利益,他才會這樣!在職場上為人處世要圓滑,不要把自己的真實想法都掛在嘴上,不要見了誰都掏心掏肺!職場到處牽扯的都是利益,也許你一個不小心就觸踫到別人的利益了!

新聞有趣資訊

同事總喜歡揭我工作的短是什麼(心態)意思? -END- 

香港交友討論區hkeasychat - 香港社交論壇forum本交友論壇採用forum形式運作,會員所講所post交友話題、發起的交友活動與本交友網立場無關 本頁面任何內容(包括但不限於:『留言、文章』)不代表廣告商同意立場及觀點,本頁面可能出現間接宣傳。hkeasychat旗下討論區業務集團之一 - hkeasychat 香港交友討論區 聯絡我們